Kollegiale Beratung erleben

Mit Hilfe der Kollegen Lösungen für eine Frage oder ein Problem aus dem beruflichen Alltag finden

In diesem Seminar lernen Sie, mit Hilfe der Kollegialen Beratung wie sich konkrete Probleme und Fragestellungen durch das Wissen und die Erfahrung der Kollegen lösen lassen. Sie lernen den Ablauf, den Prozess und die Vorteile des kollegialen Beratungsgesprächs kennen und anwenden.

Ihr Nutzen

  • Sie können Konflikte im Team moderieren und Konfliktgespräche führen.
  • Sie reflektieren ihre eigene Persönlichkeit und ihr Verhalten in Konfliktsituationen und bleiben dadurch auch in kritischen Konfliktsituationen souverän und handeln professionell.
  • Sie entwickeln Strategien, um gelassen und souverän mit schwierigen Situationen umzugehen.
  • Sie wenden Gesprächstechniken an, die Ihnen helfen klar und wertschätzend Fehlverhalten anzusprechen.

Inhalte

  • Zu Beginn des Seminartages erläutern die Teilnehmer kurz ihre Anliegen. Jedes Anliegen wird an dem Beratungstag angeschaut und bearbeitet.
  • Je nach Menge der Anliegen wird im Plenum oder parallel in Kleingruppen gearbeitet.
  • Der Fokus liegt darauf, dass alle Teilnehmer mit einem Lösungsansatz den Beratungstag beenden.
  • Die eingesetzten Methoden sind nicht problem- sondern lösungsorientiert und fokussieren die eigenen Ressourcen der Teilnehmer.
  • Unterscheiden von Rat geben und kollegialer Beratung

Dauer

1 Tag

Methoden

Kollegiale Beratung, Lehrgespräche, Kleingruppenarbeiten, Praxisübungen.

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Wir beraten Sie, analysieren Ihren Trainingsbedarf und stellen ein Angebot zusammen, das Ihre Führungskräfte gezielt unterstützt.

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Schumann – DIE TALENTENTWICKLER

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